Asociaţia Obştească „Eco-Răzeni” anunţă concurs pentru suplinirea postului vacant de specialist(ă) în angajare asistată a persoanelor cu dizabilități în cadrul proiectului „Antreprenoriatul social – formulă de incluziune socială performantă a grupurilor marginalizate, inclusiv a persoanelor cu dizabilităţi” implementat cu suportul financiar al IM Swedish Development Partner, Agenției Elvețiene pentru Dezvoltare și Cooperare (SDC) și Primăriei orașului Viena.

Perioada de angajare: februarie – decembrie 2017, postul este project-based (8 ore pe zi, 5 zile pe săptămână), cu posibilitatea de extindere.

Cerinţe şi responsabilităţi:
1. Documentează cazurilor de angajare asistată prin perfectarea dosarelor personale ale beneficiarilor;
2. Elaborează profilul vocațional al beneficiarilor, în care să fie prezentate abilitățile, așteptările, dar și barierele, precum și necesităţile de asistență în angajare ale acestora;
Читать далее →

Asociaţia Obştească „Eco-Răzeni” anunţă concurs pentru suplinirea postului vacant de asistentă(ă) manager programul antreprenoriat social în cadrul proiectului „Antreprenoriatul social – formulă de incluziune socială performantă a grupurilor marginalizate, inclusiv a persoanelor cu dizabilităţi” implementat cu suportul financiar al IM Swedish Development Partner, Agenției Elvețiene pentru Dezvoltare și Cooperare (SDC) și Primăriei orașului Viena.

Perioada de angajare: februarie – decembrie 2017, postul este project-based (8 ore pe zi, 5 zile pe săptămână), cu posibilitatea de extindere.

Cerinţe şi responsabilităţi:
1. Participă la elaborarea şi implementarea planului operațional de acţiuni al programului;
2. Elaborează și menţine baza de date a partenerilor şi beneficiarilor programului, întreprinderilor sociale și donatorilor;
Читать далее →

Asociaţia Obştească „Eco-Răzeni” anunţă concurs pentru suplinirea postului vacant de manager(ă) programul antreprenoriat social în cadrul proiectului „Antreprenoriatul social – formulă de incluziune socială performantă a grupurilor marginalizate, inclusiv a persoanelor cu dizabilităţi” implementat cu suportul financiar al IM Swedish Development Partner, Agenției Elvețiene pentru Dezvoltare și Cooperare (SDC) și Primăriei orașului Viena.

Perioada de angajare: februarie – decembrie 2017, postul este project-based (8 ore pe zi, 5 zile pe săptămână), cu posibilitatea de extindere.

Cerinţe şi responsabilităţi:
1. Coordonează elaborarea, implementarea şi monitorizarea planului operaţional lunar al activităţilor programului;
2. Coordonează și organizează activitățile Şcolii de antreprenoriat social;
Читать далее →

În perioada februarie 2014 – decembrie 2016, Asoсiaţia Obştească “Eco-Răzeni” implementează în parteneriat cu Fundația Est-Europeană din Moldova proiectul „Întreprinderea socială Floare de cireş S.R.L. – mecanism de integrare socială a tinerilor cu dizabilităţi din Răzeni”, proiect care urmărește obiectivul de a asigura viabilitatea financiară a întreprinderii sociale prin crearea și dezvoltarea de noi produse. Unul dintre rezultatele proiectului este construcția unui complex de sere pentru întreprinderea socială “Floare de cireș” SRL, prin care se vor crea noi locuri de muncă pentru persoanele cu dizabilități, fiind antrenați în activități de creștere a legumelor.

Asoсiaţia Obştească “Eco-Răzeni” este o organizaţie neguvernamentală locală fondată în 1998 care activează în domeniile: promovarea şi dezvoltarea antreprenoriatului social; incluziunea socio-profesională a persoanelor din grupurile vulnerabile; susţinerea iniţiativelor de tineret; realizarea proiectelor de dezvoltare comunitară; dezvoltarea şi consolidarea capacităţilor organizaţionale. Eco-Răzeni este fondatorul unic al întreprinderii sociale „Floare de cireş” S.R.L.

Читать далее →

În perioada februarie 2015 – decembrie 2017, Asoсiaţia Obştească “Eco-Răzeni” implementează în parteneriat cu IM Swedish Development Partner proiectul „Antreprenoriatul social – formulă de incluziune socială performantă a grupurilor marginalizate, inclusiv a persoanelor cu dizabilităţi”, proiect care urmărește obiectivul de a dezvolta un mecanism eficient de formare vocațională și incluziune pe piața muncii a persoanelor cu dizabilități prin intermediul programului de instruire la locul de muncă și angajare asistată. Unul dintre rezultatele proiectului este amenajarea unui spațiu în cadrul întreprinderii sociale “Floare de cireș” SRL, pentru desfășurarea instruirilor teoretice și practice a beneficiarilor programului.

Asoсiaţia Obştească “Eco-Răzeni” este o organizaţie neguvernamentală locală fondată în 1998 care activează în domeniile: promovarea şi dezvoltarea antreprenoriatului social; incluziunea socio-profesională a persoanelor din grupurile vulnerabile; susţinerea iniţiativelor de tineret; realizarea proiectelor de dezvoltare comunitară; dezvoltarea şi consolidarea capacităţilor organizaţionale. Eco-Răzeni este fondatorul unic al întreprinderii sociale „Floare de cireş” S.R.L.

Читать далее →

În perioada februarie 2014 – decembrie 2016, Asoсiaţia Obştească “Eco-Răzeni” implementează în parteneriat cu Fundația Est-Europeană din Moldova proiectul „Întreprinderea socială Floare de cireş S.R.L. – mecanism de integrare socială a tinerilor cu dizabilităţi din Răzeni”, proiect care urmărește obiectivul de a asigura viabilitatea financiară a întreprinderii sociale și promovarea conceptului de antrepretoriat social în Republica Moldova. Unul dintre rezultatele proiectului este organizarea și desfășurarea edițiilor anuale a Conferinței Naționale pentru Antreprenoriat Social.

Asoсiaţia Obştească “Eco-Răzeni” este o organizaţie neguvernamentală locală fondată în 1998 care activează în domeniile: promovarea şi dezvoltarea antreprenoriatului social; incluziunea socio-profesională a persoanelor din grupurile vulnerabile; susţinerea iniţiativelor de tineret; realizarea proiectelor de dezvoltare comunitară; dezvoltarea şi consolidarea capacităţilor organizaţionale. Eco-Răzeni este fondatorul unic al întreprinderii sociale „Floare de cireş” S.R.L.

Читать далее →

În perioada februarie 2014 – decembrie 2016, Asoсiaţia Obştească “Eco-Răzeni” implementează în parteneriat cu Fundația Est-Europeană din Moldova proiectul „Întreprinderea socială „Floare de cireş” S.R.L. – mecanism de integrare socială a tinerilor cu dizabilităţi din Răzeni”, proiect care urmărește obiectivul de a asigura viabilitatea financiară a întreprinderii sociale prin crearea și dezvoltarea de noi produse. Unul dintre rezultatele proiectului este construcția unui complex de sere pentru întreprinderea socială “Floare de cireș” SRL, prin care se vor crea noi locuri de muncă pentru persoanele cu dizabilități, fiind antrenați în activități de creștere a legumelor.

Asoсiaţia Obştească “Eco-Răzeni” este o organizaţie neguvernamentală locală fondată în 1998 care activează în domeniile: promovarea şi dezvoltarea antreprenoriatului social; incluziunea socio-profesională a persoanelor din grupurile vulnerabile; susţinerea iniţiativelor de tineret; realizarea proiectelor de dezvoltare comunitară; dezvoltarea şi consolidarea capacităţilor organizaţionale. Eco-Răzeni este fondatorul unic al întreprinderii sociale „Floare de cireş” S.R.L.

Читать далее →

Fondul pentru Tineri Ialoveni anunţă lansarea celei de a XIII-a rundă a concursului de proiecte din cadrul Programului de Granturi Mici pentru Tineri. Reamintim că Programul de granturi mici este destinat grupurilor de iniţiativă ale tinerilor şi consiliilor locale de tineret din localităţile raionului Ialoveni şi are drept scop încurajarea şi creşterea participării tinerilor la dezvoltarea socială şi economică a comunităţilor în care locuiesc prin oferirea de suport financiar pentru realizarea iniţiativelor şi proiectelor acestora.

Proiectele propuse în această rundă trebuie să se desfăşoare pe aria geografică a raionului Ialoveni şi vor avea ca scop participarea tinerilor la viaţa civică și dezvoltare comunitară; participarea tinerilor la educaţie, instruire şi informare; participarea culturală și timp liber pentru tineri; participarea tinerilor la procesul decizional (domeniu prioritar în această rundă).

Читать далее →